Letztlich geht es um Verteilung

Interview mit Daniel Weber, seit August neuer Leiter des Geschäftsbereichs Migration und Gleichgerechtigung, zur den aktuellen Entwicklungen der gewerkschaftlichen Migrationsdebatte.

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Gute Praxis

Handlungsansätze und Praxisbeispiele aus Betrieben und Verwaltungen zur Integration von Beschäftigten mit Migrationshintergrund zeigt die aktuell bei der Hans Böckler Stiftung erschienen Broschüre in der Reihe "Kurzauswertungen - Betriebs- und Dienstvereinbarungen"

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Arbeitsrechte lassen sich nicht teilen...

... sagt Frank Bsirske in seinem Kommentar im Forum Migration. Er sieht Gewerkschaften vor der Herausforderung, auf die Einhaltung grundlegender Arbeits- und Menschenrechte für alle Beschäftigten zu drängen – unabhängig von ihrem Aufenthaltsstatus und der Dauer ihren Aufenthalts. 

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An der Grenze zur Sklaverei

In Branchen wie dem Hotel- oder Baugewerbe werden Arbeitskräfte in der EU häufig besonders schwer ausgebeutet. Teils arbeiten sie für Löhne von nur einem Euro pro Stunde, mehr als zwölf Stunden am Tag oder sieben Tage in der Woche. Das ergab eine neue Studie der EU-Grundrechteagentur. 

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Flucht. Asyl. Menschenwürde.

Die frisch erschiene Handreichung des DGB zur Situation von Flüchtlingen in Deutschland. Mit Informationen zur Rechtslage zum Arbeitsmarktzugang von Flüchtlingen.

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Merkblätter für Betriebsräte und Personalräte

Anerkennung von im Ausland erworbenen Qualifikationen - hinter dieser scheinbaren Worthülse verbergen sich konkrete Chancen für Kolleginnen und Kollegen. Wie Betriebs- und Personalräte Beschäftigte bei der Anerkennung unterstützen können, verraten die Merkblätter zum Thema Anerkennung.

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Aus Angst vor dem "Unterschied"

Bewerberinnen und Bewerber mit Migrationshintergrund haben es schwer, eine Lehrstelle zu finden. Nach eine aktuellen Studie hat bisher nur jede siebte Ausbildungsbetrieb einen Auszbildenenden mit Migrationshintergrund eingestellt.

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Jetzt mal ganz praktisch

Berufliche Qualifikationen anerkennen lassen? Was klappt, wo gibt es Hürden - auf unserer Tagung kamen Personen zu Wort, die ihre im Ausland erworbenen Qualifikationen anerkennen ließen.

Was sie erlebt haben und was Berater Anerkennungswilligen raten:

Zum Anhören: Podcast zur Tagung

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„Verwischte Spuren“: Sonderpreise des DGB im Wettbewerb „Die Gelbe Hand“

31.07.2012

2013 jährt sich die Machtergreifung der Nationalsozialisten zum 80. Mal. Mit der Besetzung der Gewerkschaftshäuser und der Inhaftierung von Gewerkschafterinnen und Gewerkschaftern am 2. Mai 1933 wurde die deutsche Gewerkschaftsbewegung endgültig zerschlagen und die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer durch die Nazi-Diktatur vollkommen entrechtet.

Aus Anlass dieses Jahrestages stiftet der DGB zwei Sonderpreise für Wettbewerbsbeiträge, die sich auf eine besondere und herausragende Art und Weise mit dem Thema „Verwischte Spuren – Würde und Widerstand im Alltag“ auseinandersetzen. Die Wettbewerbsbeiträge sollen als Video, Film oder Fotostory eingereicht werden. Mediale Beiträge sollen 10 Minuten nicht überschreiten. Die Gewinnerbeiträge werden auch im Rahmen der Gedenkveranstaltung des Deutschen Gewerkschaftsbundes und der Hans-Böckler-Stiftung am 2. Mai 2013 im Deutschen Historischen Museum in Berlin präsentiert.

Dieser Beitrag wurde der Publikation "Aktiv + Gleichberechtigt Juli/August 2012" entnommen.